Kennisoverdracht, intervisie en inspiratie voor vrouwelijke professionals.
Mijn bedrijf is Babette Welboren Fotografie. Freelancefotograaf in zakelijke fotografie zoals sfeerbeelden voor websites, profielfotografie, portretten, interieur en product. Daarnaast verzorg ik kinder- en gezinsfotografie. De wens van de klant omzetten in beeld, dat is mijn creatieve uitdaging!
Join me on LinkedIn
Goed Contact is hét vrouwennetwerk voor kennisoverdracht, intervisie en inspiratie. Wij willen vrouwelijke professionals met elkaar in contact brengen. Contact dat leidt tot nieuwe inzichten, heel veel inspiratie en natuurlijk bekendheid met elkaars bedrijf en werkzaamheden. En wie weet: misschien wel tot een vruchtbare samenwerking.
Goed Contact biedt diverse informatie- en netwerkmogelijkheden:
Goed Contact in een paar minuten
Nieuwsgierig naar Goed Contact? Hieronder kun je vast sfeer proeven. Deze promotiefilm is gemaakt door Chris Kesting van MediaCentrum.nl
Het lidmaatschap van Goed Contact staat open voor vrouwelijke ondernemers en vrouwen met een leidinggevende, management- of directiefunctie. Meer weten over het lidmaatschap? Kijk dan hier.
We zouden het leuk vinden als je een kijkje neemt op deze site.
En als je nog vragen hebt, dan zijn wij hier te vinden.
We houden Contact!
In het kader van leiderschap, het thema van de ontbijtsessie op 11 april, is De Hooge Waerder gevraagd om haar visie op leiderschap te geven.
Ik heb ervoor gekozen in te gaan op bovenstaande vraag.
Veel ZZP’ers of eigenaren van kleine bedrijven denken dat marktleiderschap per definitie niet voor ze is weggelegd. Dit is voorbehouden aan de “grote jongens” zoals Unilever en Ahold. Maar het is maar net hoe je je markt definieert. Als je heel Nederland als marktgebied ziet, dan is het een behoorlijke uitdaging om marktleider te worden. Als je je markt wat meer regionaal ziet, dan komt marktleiderschap binnen handbereik. Als je ook nog duidelijk durft te kiezen binnen je doelgroep, wordt je markt ook alweer een stuk kleiner. Bijvoorbeeld “mannen tussen de 30 en 45 jaar uit de IJmond” of “bedrijven in Castricum met minder dan tien werknemers”.
Wat heb je dan verder nog nodig om jouw bedrijf tot marktleider uit te kunnen roepen? In ieder geval onderscheidend vermogen en lef; je moet jezelf ook dúrven uitroepen tot marktleider, want iemand anders zal dat niet voor je doen. Onderscheidend vermogen is noodzaak, want daarmee baken je je markt af. Als jij aangeeft dat je in Castricum de enige coach bent met een persoonlijke benadering, heb je wat mij betreft geen onderscheidend vermogen. Coaching is een activiteit waarbij een persoonlijke benadering ingebakken is in de bedrijfsactiviteit. Als coach zul je echt iets anders moeten vinden. Maar als jij zelf een methodiek hebt ontwikkeld, die echt afwijkt van wat andere coaches doen, dan heb je onderscheidend vermogen te pakken. Als je ook nog klanten zover kunt krijgen om hier (op camera, we leven in een beeldtijdperk) iets over te zeggen, dan is het vrij eenvoudig om jezelf tot marktleider uit te roepen.
Suzanne Goeman,
Marketingmedewerker De Hooge Waerder
